内向者的专属办公室!

内向者的专属办公室!

Susan Cain 在 2012 年的演讲中提到,她计画来场「安静革命」。她为个性内向的人抱不平,认为我们的社会多偏向讚扬外向的人格特质。今年重返 TED 舞台的她说道:「我没有想到我的演说会引起热烈的迴响,可见有许多比较内向的人,都期盼他人能够理解,得到认同,并掌握自己性格的优势。」

今年,Cain 则分享一些致力于协助内向者的具体计画,包括打造一个安静的工作环境、培训不多话的领导者,以及帮助内向的人在学校学习中,能够找到自己的定位。不过,Cain 的生意伙伴 Paul Scibetta,倒是个外向的人,他们规划了一系列的工具跟计画,致力让世界安静点,也让每个人都快乐点。

安静的工作环境

Cain 跟 Steelcase 合作,打造符合内向者需求的办公空间。

内向者的专属办公室!
Susan Cain 照片来源:Steelcase

Cain 说:「开放的办公空间不管对内向外向的人来说,都是个大问题。它会害人无法专心。我们需要有更多隐私空间的办公室。」因此,Cain 跟知名办公家具品牌 Steelcase 合作,打造办公室内的安静空间,让内向的人有地方喘息。其实 Cain 跟 Steelcase 的合作关係,正好是从她两年前 TED 演说完后开始。因为她发表演说完,就认识了 Steelcase 的 CEO Jim Keane,而 Keane 其实早就想要在办公室内创造更多隐私空间。

Cain 跟 Steelcaseu 一起设计一系列的产品,无论外向或内向的人皆适用。他们打造很多的共享空间,让员工可以自由在之间穿梭。从第一张图可以看见窗明几净的大空间中,有很多舒适的小角落,有些设计给一个人的;有些给两个人一起脑力激荡用的;也有给小组讨论用的空间。这些隔间的墙壁皆具隔音效果,以保持宁静。Cain 跟他的团队将要把这样的设计,发表在美国办公室家具设计 NeoCon Design 的会议上。

安静的电视

Cain 为了这场「安静革命」还设立了一个网站,作为提供一切安静事物的全球性平台。网站之后会有网路电视,专访许多有名气但个性内向的人,谈论内向的性格如何让他们对世界有所贡献。等到时机成熟后,这个网站就会正式开张。不过有兴趣的话,可以先看看 Cain 的个人网站,The Power of Introverts。

内向领导人才

培育内向领导人才则是由西点军校的教授 Mike Erwin 主导,旨在培育个性内向的领导者。虽然 Erwin 本人很外向,但是他告诉 Cain,军旅时期,他观察到如果内向的人可以好好发挥他的特质,将可以成为很棒的领导人。未来的培训,会有线上培训跟实际互动的工作坊,希望能引导内向的人找出自我潜力,且无论外向或内向的人都可以参加。

这项计划是根据 Cain 在第一次準备 TED 演讲所规划的。Cain 说:「我个性内向,所以很怕在大家面前讲话,于是我参考很多以低调方式演讲的人,观察他们如何发表演说,像是 Malcolm Gladwell。他们让我有很大的启发,我明白了确实有办法能够让内向的人也具备影响力。」这个领导者培训计划使用的教材,不但会包含多位具影响力却不多话的领导者,还会使用关于领导阶层的最新研究。

帮助内向的孩子

Cain 表示:「这是我最想做的一件事。在 TED 演讲后,我深切体认到,父母跟老师需要更了解如何去爱、去栽培内向的孩子。」跟内向领导人才培育计划一样,这个计划尚在发展阶段。这项计划也包括线上跟实际互动的训练,希望能在不久后提供教师和父母帮助内向孩子的方法。Cain 目前还在寻找有意愿合作、加入计划的学校。你是否也很期待这样的发展呢?

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撰稿:Raquel

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